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• 发布时间：2023-09-21 14:36:01
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【概要描述】

近日，康明斯再次上榜由DiversityInc.评比的“多元化企业50强榜单”。这是康明斯持续第9年获此殊荣。2015年，康明斯于全数1,600多����APP家入选企业中排名第21位。

康明斯多元化与事情情况履行总监KelleyCreveling说：“咱们很兴奋可以或许持续入围多元化50强榜单。康明斯推许多元化的价值，它是一个全世界化企业乐成的要害。跟着康明斯于现有市场的发展以及新营业的扩大，咱们需要有差别经验以及配景的员工，从而能于竞争中驱动立异并帮忙咱们的客户取患上乐成。”

于康明斯近百年的汗青中，多元文化以及矢志立异都是康明斯公司持久践行的焦点价值。遍布全世界的55,000多名员工来自差别地区，有着差别文化以及配景，这类差别铸就了康明斯的多元色采。“海纳百川、维护人们威严”，企业拥抱个别的差别，终极也将受益在这些差别。康明斯坚信咱们创举财富的威力依靠在咱们立异的威力。多元的员工团队，多元的企业气氛，才是立异的最好泥土。

DiversityInc.机构的首创人兼首席履行官LukeVisconti暗示：“本年有1,600多家公司到场多元化50强的评比，公司数目比往年增加了30%。愈来愈多的企业正于承认多元化于企业价值中的主要性，多元化间接影响新生代员工的雇用以及凝结。”

多元化榜单的评比是基在对于183个参数、300个查询拜访问卷的阐发。四个差别权重的测评内容别离是：人材计划，人材成长以及平等机缘，CEO及治理层对于多元化的承诺以及供给商多元化。康明斯获奖的考语是：“卓异的供给商多元化，各类人材资源小组以及多元化委员会”。康明斯于选择供给商的时辰，会有规划地帮忙那些少数平易近族群体，女性以及残疾人创立的企业，经由过程助力这些企业的乐成，践行多元化理念。

于中国，康明斯已经成立了18个多元化委员会，50多个存眷小组。这些多元化委员会以及存眷小组于康明斯中国区9,000多名员工中流传多元化理念，经由过程一系列的勾当奉行多元化这一焦点价值。富厚多彩的勾当包孕多元化摄影年夜赛，营业构造及本能机能先容，文化分享，多元化培训，包涵性举动推广等。别的，康明斯中国还同时存眷女性、新员工、及实习生于公司的职业成长以及事情与糊口的调和成长。供给商多元化也是康明斯于华成长中不成或者缺的一环，多元化的供给商系统也进一步晋升了康明斯营业的焦点竞争力。